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ハウスメーカーはやめとけ！その５つの理由
ハウスメーカーへの転職が「やめとけ」と言われる理由は以下の5つです。
- 営業ノルマがきつい
- 労働時間が長い
- 成績が悪いと給与が低い
- 休みが平日で変則的
- 社風が体育会系でブラック
営業ノルマがきつい
ハウスメーカーは営業ノルマがきついです。会社や上司から強いプレッシャーを与えられます。
住宅は「一生に一度の買い物」という人が多いです。簡単には売れません。
営業ノルマが達成できないと、会社での評価は下がります。精神力が強い人でないと続けられない仕事です。
労働時間が長い
ハウスメーカーは労働時間が長いです。「毎日22時まで」というハウスメーカーがザラにあります。
ハウスメーカーに勤めると、プライベートの時間が確保できません。生活のほとんどを仕事に捧げることになります。
求人に「9時から18時まで」と書いてあっても、残業がある場合がほとんどです。仕事とプライベートの両方を充実させたいなら、ハウスメーカーへの転職はおすすめできません。
成績が悪いと給与が低い
ハウスメーカーで働いても、成績が悪いと給料は低いです。ハウスメーカーの多くは、インセンティブを採用しています。
ハウスメーカーの場合、20代でも年収1,000万円を達成する人がいるのは事実です。しかし営業成績に左右されるため、収入は安定しません。
良い成績を残す自信がないのなら、ハウスメーカーへ転職するのはやめましょう。労働時間が長くても、給料は低いままです。
休みが平日で変則的
ハウスメーカーの休日は平日で変則的です。住宅を買う人の多くは土日祝日休みのため、必然的に対応も土日祝日だからです。
家族や友人が土日休みの場合、ハウスメーカーに勤めていると一緒に過ごせません。周りが仕事のとき、一人で寂しく休みを過ごすことになります。
休日の予定でも、状況によっては出勤になる場合も。ハウスメーカーの休みは変則的かつ、少ないことが特徴です。
社風が体育会系でブラック
ハウスメーカーの多くは、社風が体育会系です。古くからの社風が各社に根付いています。
ハウスメーカーのブラックな社風の具体例は以下の通りです。
- 先輩の命令は絶対
- 飲み会は強制参加
- 飲み会で飲まされる
- 根性論を振りかざす
- 部下に罵声を浴びせる
体育会系で育っていない人の場合、ストレスで精神的に病んでしまいます。ハウスメーカーへの転職には十分に注意してください。、
ホワイトなハウスメーカーに転職する方法
ホワイトなハウスメーカーに転職する方法は以下の3つです。ハウスメーカーへの転職を検討しているなら必ず押さえましょう。
- 離職率をみる
- 評判をみる
- 転職エージェントに求人を紹介してもらう
離職率をみる
ホワイトなハウスメーカーを見つけるポイントの一つが「離職率」です。離職率が低いハウスメーカーは、働きやすい環境だと考えられます。
離職率が高いハウスメーカーには「何か問題がある」と考えてください。問題がない職場環境なら、離職率は高くなりません。
求人が常に出ているハウスメーカーには注意しましょう。離職率が高いことが原因で、常に人手が足りない可能性があります。
評判をみる
ホワイトなハウスメーカーに転職するためにも、評判を確認してみてください。企業の評判を見れば、どのような職場環境なのか分かります。
「OpenWork」などの口コミサイトでは、実際に働いた経験のある人の声が掲載されています。気になるハウスメーカーの評判を探してみましょう。
転職エージェントに求人を紹介してもらう
転職エージェントを利用すれば、ホワイトなハウスメーカーを紹介してもらえます。転職エージェントのキャリアアドバイザーは、企業の内情まで把握しているからです。
自分一人で転職活動をしていると、気になる企業がブラックなのか判断できません。転職のプロに相談すれば、理想の職場が見つかる可能性が高くなります。
転職エージェントの利用は完全に無料です。ホワイトなハウスメーカーに転職したい人は、転職エージェントを利用しましょう。
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